2. Prezintă-ți dorințele astfel încât să se potrivească oportunităților companiei
În spatele întrebării ”unde te vezi peste 5 ani” poate exista intenția firmei de a afla cum se împacă job-ul pe care ți-l oferă cu planurile tale de carieră pe termen scurt și mediu. Luând în considerare acest aspect, e indicat să demonstrezi prin răspunsul tău că poziția pentru care candidezi este o prioritate a vieții tale și că nu vei părăsi prea curând compania după ce vei fi angajat. E bine să menționezi că viziunea ta de viitor se pliază cu ceea ce îți poate oferi compania și că dezvoltarea ta profesională poate avea loc prin oportunitățile firmei. Cum ar fi, de exemplu, să îți dezvolți anumite abilități prin trainingurile sau seminarele defășurate în compania respectivă.
3. Vorbește despre o carieră pe termen lung
Candidatul ideal pentru o companie este, cu siguranță, unul stabil, care vrea să rămână în acea companie pe termen lung. Angajatorul tău va căuta omul potrivit pentru a rămâne și a se dezvolta în firma respectivă. Adevărul este că se poate întâmpla orice. Poate compania respectivă nu va supraviețui sau poate vei primi o ofertă mai bună de la un alt angajator, însă, pentru prezent, tu trebuie să demonstrezi că vrei să devii un angajat care se dezvoltă continuu și care, dacă va fi pregătit și va avea abilitățile necesare, va putea face față unei noi poziții în companie, la un moment dat. Trebuie luat în considerare timpul, resursele și energia, poate cursurile de perfecționare investite în tine ca angajat.
4. Fii sincer
Ca în orice alt tip de relație, în relația ta, ca viitor angajat în raport cu angajatorul său, încrederea e o necesitate. Pentru a începe cu dreptul, fii onest încă din momentul interviului. Atunci când ți se adresează întrebarea unde te vezi peste 5 ani, fii sincer și realist. Încearcă să privești obiectiv la cum ar putea evolua lucrurile din momentul în care vei obține job-ul pentru care ai aplicat. Atenție să nu cazi în cealaltă extremă, în care ești excesiv de modest și îți subestimezi potențialul!
Unde te vezi peste 5 ani din punct de vedere profesional
Când îți formulezi răspunsul, ia în considerare faptul că recrutorul vrea să înțeleagă cum s-ar potrivi poziția la care ai aplicat cu planul tău de viitor, căci dacă această poziție este importantă în planul carierei tale pe termen lung, va fi mai probabil să îi acorzi o importanță deosebită și să te dedici cu sinceritate. Încearcă să răspunzi luând în considerare fiecare alegere pe care o faci în viața de zi cu zi și unde te conduc acestea.
Prin răspunsul tău, e bine să (te) comunici prin valori, iar acest lucru înseamnă să uiți pentru câteva momente de materialism și faimă și să vorbești mai puțin despre evoluția pe scara ierarhcă. În schimb, adu vorba despre implicarea ta în esențializarea și valorizarea job-ului prin muncă și dedicare.
Unde te vezi peste 5 ani din punct de vedere personal
Atunci când ți se adresează întrebarea legată de perspectiva de viitor, recrutorul vrea să te cunoască și din punct de vedere personal, să vadă dacă poți aduce valoare companiei prin ceea ce faci. Valorile care te construiesc pe tine ca om și motivația care te mobilizează pe plan personal constituie, de fapt, forța care te va mobiliza și în plan profesional. Dezvoltarea ta personală este, în acest caz, direct proporțională cu dezvoltarea ta profesională. Dacă vei fi întrebat unde te vezi peste 5 ani din punct de vedere personal, menționează în răspunsul tău aspectele din viața ta care te pasionează cel mai mult și care știi că sunt atât de puternice încât te motivează să crești șă să te autoeduci permanent. Fie că e vorba de viața de familie, de un hobby, de un domeniu în care vrei să te perfecționezi, chiar dacă nu știi ce îți rezervă viitorul, vorbește despre ceea ce ești dispus să faci în sensul de a deveni mai bun, mai priceput, despre cum te implici zi de zi sau săptămână de săptămână în familie/ în acel hobby/ în acel domeniu care te intrigă. Analizează cum acești pași mici lucrează în devenirea ta, ce impact au asupra vieții tale personale sau profesionale și la ce rezultat pot conduce.